聚“才”盛宴启 新区春意浓
——新区春季大型人才智力交流大会扫描

　　人勤春来早。随着开年全力拼经济的冲锋号吹响，2024年兰州新区春风行动暨“产业新城·智享未来”大型人才智力交流大会，在元宵节如约而至。

　　早上9时20分，春雪后的新区分外滋润，虽然气温零下10度，但丝路绿地国际会展中心周围已然是人声鼎沸、春意融融。招聘尚未正式开始，四面八方赶来的求职者已迫不及待地走进会场寻觅心仪的工作岗位。

　　记者看到，求职者有的认真阅读对比用工要求，有的用手机扫描岗位二维码查看岗位种类，有的已经与招聘专员面对面交谈了解薪酬待遇。招聘企业也都提前做足准备，向求职者展示企业形象和实力。

　　甘肃海亮新能源材料、兰州宝航新能源材料、白银集团、益海嘉里——这些世界“500强”、中国企业“500强”、民营企业“500强”纷纷入场，以十足诚意向求职者抛出橄榄枝。

　　“我们是世界500强企业，签订用工合同后会有五险一金及安排食宿等，假期、保险、待遇都是因岗而异，应届高校毕业生还有人才补贴……”不一会儿，甘肃海亮招聘台前求职者已经排起了长队，招聘专员正在介绍岗位情况。

　　“招工先人一步，开局快人一拍。”甘肃海亮新能源材料有限公司人资部招聘主管元培红介绍，此次招聘的岗位有生产一线、一线基层管理、工艺工程师、财务专员等20多个岗位，需求人数近250人。

　　“我们提供不低于行业平均水平的薪资和福利，比如五险一金、晋升机制、工龄补贴、带薪年假等。”元培红介绍，公司设置有专项人才引育政策，博士、研究员和行业技术专家一事一议。中高管理人员配套有完善的轮岗、项目制等机制，保障人尽其才，快速发挥自身价值。一线操作工还设有良率、降本、金点子等专项目标奖励，来提升技能、增加收入。

　　“目前看招聘效果不错，全场招聘收到500余份简历，为企业后续发展储备了充足的人才。”元培红说，春季招聘会新区精心搭台“唱戏”，相信海亮会收获满满。

兰州科近泰基新技术有限责任公司招聘台前同样围满求职者。

　　公司行政副总经理张颖告诉记者，企业提供了包括技术研发、职能、一线工人在内共20个岗位，计划招聘近80人。和往年相比，今年提供的薪资待遇有所提高，比如超导磁体研发负责人、软件架构师、直线加速器设计工程师，这几个岗位均要求硕士或博士，虽然学历要求高，但综合年薪在40万-150万。

　　“对于高层次人才引进，公司有优厚的薪资福利、先进的研发平台、充足的研发经费，还提供先进的实验室、高品质的人才公寓，综合年薪最高可达150万/年。”张颖表示，特别是这次我们招聘的20名储备技术骨干，月薪在10000-20000元，除了应有的福利待遇，通过面试后还可自主选择在兰州或杭州工作，20个名额总共收到了超过50份简历。整场招聘会，我们总共收到了150份匹配度比较高的简历，这说明现在新区的发展已得到越来越多的关注和肯定，对青年人才也更有吸引力。

　　“市场经济回暖，公司订单也在不断增加，用工就有了缺口，”兰州东金硅业有限公司招聘经理李元兵介绍，这次招聘公司提供了工硅工艺专员等管理岗位以及生产普工类岗位，预招聘300余人。福利待遇方面，除了五险一金还有带薪年假、探亲费等，员工每年还可享受专项旅游费用。公司提供的薪资在市场平均水平之上，比如招聘的工硅工艺专员，月薪高达14000元。

　　李元兵说：“感谢新区用心搭建这么好的求职平台，让企业能够更快更有效与求职者面对面沟通，缓解用人燃眉之急。目前也收到了很多的高质量求职简历，相信会招到优秀的‘千里马’。”

　　“新区正处于快速发展阶段，东方希望集团有信心加大在新区的投资，共同参与新区建设发展。未来，希望新区继续坚持打造人才集聚高地，在项目扶持、配偶安置、子女入学等方面出台更多引才政策，为各类人才撑腰鼓劲。”李元兵说。

　　“有机合成高级研究员，月薪10000-40000元！”因提供的高薪，东晟凯瑞（兰州）医药科技有限公司也被众多求职者关注。

　　该公司兰州区副总经理丁永朋说：“这次招聘我们是拿出了满满诚意，除了六险一金等基本福利外，我们还有补贴、奖金，完善的晋升通道和培训体系以及各种激励制度加速人才成长，通过面试的新员工可自主选择在新区或苏州研发中心工作。‘春风行动’为企业招工带来极大便利，我们肯定能找到优质的员工。”

　　在一个新的环境里工作，生活会不会习惯？心情会不会低落？对未来会不会有些忐忑？来应聘门求职者脸上灿烂的笑容，就是最好的答案。

　　“招聘会太热闹了，岗位多，待遇好，都挑花眼了！”毕业于安徽新华学院会计学专业的冯昕，得知今天新区有招聘会，特地早早赶来看有没有合适的工作，进场后看到人头攒动、摩肩擦踵的火爆场面，既兴奋又期待。

　　冯昕告诉记者：“之前在广州打拼，现在打算回到家乡来发展。新区举办这么大规模的招聘会，我觉得对像我这样在外打拼的年轻人来说是一个很好的提升机会，希望能够在新区获得一份适合自己的工作。”

　　“已经和好几个企业达成就业意向，下周就去面试。新区是一个现代化的、绿色的城市，离家也近，能在这里工作也挺好。”冯昕一边说一边和记者挥手告别，年轻的脸庞满是开心和憧憬。

　　来自天水的应届毕业大学生惠娇娇，家里已经给她在新区买了房，自己也打算在新区专心发展。

　　“岗位种类丰富，有些岗位的薪资水平也比较高，也看到几个心仪的岗位，这样的大型招聘会还是很吸引应届毕业生的。我是师范生，想找一个教师方面的岗位，已经向有些单位投递了简历。”惠娇娇说，新区环境很好，发展前景也好，希望能在这个发展特别快的城市里找到一个心仪的工作，一起向未来冲刺。

　　“没参加上新区招聘会真遗憾，不过等明年大三的时候，我一定要亲身感受一下。”家住瑞岭雅苑区的返乡大学生金海欣，这两天在市里准备返回厦门学校的事儿，她在电话中告诉记者，自己学的是会计，听说招聘会的消息后还专门扫码查看了相关岗位，有的企业的薪酬挺让人心动。

　　金海欣还说：“每年假期我都会来新区住一段时间，这次还参加了瑞利社区的‘红领巾’爱心托管班志愿服务，空闲的时候也去过中川小镇、百花公园玩过，新区的公共服务配套设施越来越完善了，城市越来越漂亮，人越来越多，每年都有新变化，我都有想过毕业后在新区工作生活，肯定是不错的选择。”

　　招聘现场，工作环境好、工资待遇高，成了许多求职者选择来新区就业的共同理由；发展理念新、营商环境优，则是众多头部企业来新区投资兴业的亲身感受。

　　这些理由和感受，既是广大企业和人才对兰州新区未来发展前景的无限看好，更是对近年来兰州新区坚持生态优先、打造聚才“强磁场”、建设现代化新城的生动诠释。

　　就像甘肃海亮新能源材料有限公司人资部招聘主管元培红说的，“人才战略一直是新区发展的顶层战略，海亮也受益匪浅，正稳步迈入铜箔制造行业头部企业。而随着产业带动，新区对人才特别是高层次的吸附力也越来越大，希望新区未来制定出精准度更优、含金量更高、普惠面更广的人才政策，聚天下英才而用之。对今后的发展，我们充满信心。”

　　新春伊始，春意浓浓。2月24日，在秦王川这片投资兴业的热土上，兰州新区用心搭建起一座通往梦想的桥梁，为求职者与企业铺设一条通往共赢的大道，也必将续写更多的“春风故事”。