西岔园区各社区紧盯“三个要素”深化诉源治理

　　诉源治理旨在“止纠纷于未发，化矛盾于萌芽”，为全面推进主动创稳各项工作稳步开展，有效预防和化解矛盾纠纷，兰州新区西岔园区紧盯“严、抓、强”三要素，扎实开展矛盾纠纷排查化解工作，将矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态，最大限度保障群众利益，筑牢新区社会稳定的“第一道防线”。

　　一是“严”建章立制，形成长效机制。社区党支部始终把矛盾纠纷排查化解工作放在首位，积极响应园区党委的工作部署，组织召开矛盾纠纷排查工作部署会，传达学习重点敏感时期开展矛盾纠纷排查、化解相关文件精神。进一步提高社区干部、网格员的法律水平和理论素养，熟练掌握化解矛盾的新思路、新方法，确保依法有效化解矛盾纠纷，截至目前，累计组织15名人民调解员参加业务培训4次，组织60名“法律明白人”线上每月学习6次，线下每月6次。

　　二是“抓”日常排摸，堆积尺寸之功。社区依托“网格+警格”模式，结合辖区派出所反馈的警情通报，重点加强对辖区内矛盾纠纷多发、频发、易发区域的排查调处，落实各网格内矛盾纠纷“线上+线下”定期排查机制，组织网格员开展全方位、拉网式、全覆盖、无疏漏的排查行动，确保做到“网不漏楼、楼不漏户、户不漏人”，真正把问题底数摸清摸透，每一个案件落实人员跟踪化解。截至目前，成功化解经济纠纷3起，家庭纠纷18起，邻里纠纷5起，获得了居民的一致好评。

　　三是“强”教育引导，夯实思想根基。线上结合“智慧网格”，在居民网格群转发各类宣传资料，结合相关科普宣传知识；线下通过日常入户宣传、现场典型案例讲解等方式，切实增强群众知法守法用法意识，营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境，为辖区建设奠定坚强基础。今年以来，在党群服务中心、小区内开展防范电信诈骗、禁毒、政策法规等法治宣传教育共计10余场，现场解答法律咨询120人次，发放法律法规宣传资料1.6万份。