自第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，新区党工委管委会牢牢把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”总体要求，坚持把主题教育与推动新区改革创新、高质量快速发展、增进人民福祉紧密结合，高站位谋划，高标准部署，高质量推进，取得了明显成效。

　　第一时间部署

　　比学赶超创先争优

　　主题教育开展伊始，新区党工委坚持带头示范，以上率下，引导各级党组织始终扛牢主体责任，第一时间启动部署，3个园区、23个县级部门（单位）、8个集团公司党委（党组）在两天之内全部召开了动员部署会议，402个各类基层党组织7819名党员全部参加了第二批主题教育。同时，党工委设立5个巡回指导组，分层分类开展巡回指导800余次。严格督查考核，将各单位主题教育开展情况纳入绩效考核，推动形成了比学赶超、创先争优的良好势头。

　　聚焦发挥基层党组织战斗堡垒作用，集中3天时间对机关、农村、社区、学校、企业等8个领域371名党支部书记进行了轮训。通过党工委主要领导带头讲党课、兰州大学及省委党校教授专题讲座、分组领学及交流研讨等形式，引导广大党支部书记以身作则、身体力行，充分发挥“领头雁”作用。同时，将今年新选招的300多名干部纳入培训范围，助其尽快熟悉新区情况、进入工作状态，在新区改革发展大潮中担当作为、贡献力量。

　　开展调查研究

　　啃“硬骨头”打“攻坚战”

　　新区党工委、管委会班子成员集中一周时间，扎实开展调查研究，带头围绕精细化工产业发展、生态文明建设、乡村振兴、对外开放、民生改善等事关新区高质量发展的重大课题，深入项目一线、生产车间、村社农户调研，把一些最迫切需要解决的问题摆上案头、提上日程，啃“硬骨头”、打“攻坚战”。在深入调查研究的基础上，党工委及时召开调研成果交流会，通过思想碰撞、思维创新、方法拓展，找寻出了新区改革发展新方向、新目标。

　　瞄准精细化工方向，引进医药、农药、染料中间体及化工新材料等高精尖项目，替代进口、面向出口、升级换代的高端化工产品3000种以上。并力争打造拥有百名院士、千名博士、万名科研人才的国家级化工科技成果孵化、转化、产业化“西部化工谷”。

　　在乡村振兴调研中，对发展标准化、设施化种养农业有了更加科学的认识，大力发展立体化生态养殖，明年新区生猪养殖规模将达到350万头，占全省存栏量的三分之一。在招投标领域调研中，通过分析研究，提出建立多通道、多方式的招投标模式，依法依规、高效优质做好招投标工作，招投标时间比原来缩短一半多，有效加快了项目落地速度。通过城市规划建设调研，全面创新新区空间规划思维，打破行政地域界限、行业管理壁垒，紧抓黄河流域生态保护和高质量发展政策机遇，运用信息化手段，通过大数据科学分析和大量实践经验总结，形成了全新的区域空间发展规划，推动全域生态修复和“山水林田湖草”系统治理，增加城市建设空间。目前，新区规划建设用地由246平方公里增加到800平方公里，彻底打破国土、水利、林业三头合一的行业壁垒，为兰州中心城区和新区发展提供了充足空间。

　　聚焦民生领域

　　着力解决群众难心事

　　聚焦衣食住行等重点民生领域，坚持为民服务解难题，着力解决了一批群众急难愁盼的问题。

　　建立公租房、经适房、商品房等多层次住房保障体系，建成棚改房5540套，有效满足不同层次人群的住房需求。利用火墙技术，加大厕所改造力度，完成农村安全饮水冻管改造28个村、22.5公里。科学合理规划新区学校、医院布局，新增学位5310个，医院转诊率由90%降至不到10%。学位、床位均有富余且能满足新区新增人口上学、就医需求。

　　生态环境持续改善，国土绿化20万亩，生态修复6.2亩，建成区绿地率35%，空气质量良好以上天数312天，同比增加38天，广大群众幸福指数日益提升。

　　进一步用足用活先行先试政策，谋划审批制度、投融资体制、政务服务、招投标等“1+6”系统改革，深化“区域评估、多评合一、多图合一、多验合一”简易审批，企业投资项目审批压缩至26天以内，企业开办时间1天，为国家规定时限的1/8，率先建立电子证照、电子印章、企业云档案等“一体化政务服务”系统。紧紧围绕国家赋予的“向西开放的重要战略平台”定位，初步形成了“一区一港一口岸一通道”立体化开放格局。

　　通过深入开展主题教育，新区解决了一批事关改革创新、高质量发展、群众切身利益的热点难点问题，形成了一批常态化、长效化制度机制，攻坚克难、开拓进取的氛围日益浓厚，在高质量发展的道路上行稳致远。